6月4日上午 ，為推進落實形式主義 、官僚主義集中整治 ，全麵治慵治懶 ，城發集團總經理 、公交集團董事長羅毅率領集團紀委 、人力資源部在集團10樓會議召開公交集團黨員幹部大會 。

會議指出 ， 工作不養閑人 ，團隊不養懶人 。公交集團自4月份部署開展治理慵懶工作以來 ，在勞動紀律 、精神麵貌上有了一定的改觀 ，但仍存在不擔當 、不作為 、慢作為現象 。公交集團要以“六大”活動為契機 ，按照“深、實 、嚴 、細 、久”的工作標準 ，繼續抓好形式主義 、官僚主義專項集中整治工作 ，深入推進治慵治懶工作 。

羅毅強調 ，目前公交客運主業形勢嚴峻 ，至今還未完全複工達產 。公交集團領導幹部要重理思路 ，狠抓“三個收購 ，一個升級轉型 ，八個新上項目建設” ；要健全履職擔當責任追究機製 ，列出清單 ，對照清查 ，嚴格督辦 ，對不作為 、不擔當的幹部職工追責問責 。同時 ，要充分調動廣大幹部職工的積極性 ，提振信心 ，鼓勵主動作為 ，奮起自救 ；集團上下要同頻共振 ，繼續發揚抗“疫”精神 ，勇於當擔 ，毫不懈怠 ，群策群力把公交集團工作推上一個新台階 。

公交集團黨支部副書記 、副總經理